A- de 2026

Conflicto entre el Juzgado 001 Administrativo de Ocaña y el Tribunal Superior de Cúcuta Sala Laboral, por una demanda ordinaria laboral presentada por una ciudadana, contra la Universidad Francisco de Paula Santander, con el fin de solicitar el reintegro al cargo de auxiliar de cocina o su reubicación, se reconozca “el fuero por estabilidad laboral reforzada basado en la debilidad manifiesta” con ocasión a un accidente laboral ocurrido, y se condene a la accionada al pago de las acreencias e indemnizaciones pertinentes.

Cumplidos los presupuestos del conflicto entre jurisdicciones, la Sala Plena advierte que, según el Acuerdo 048/07, salvo las excepciones consagradas en la Ley 30/92, “los contratos que para el cumplimiento de sus funciones celebre la Universidad Francisco de Paula Santander se regirán por las normas del derecho privado y sus efectos estarán sujetos a las normas civiles y comerciales según la naturaleza de los mismos”.

Según lo establecido en el artículo 113 de dicho Acuerdo, la demandante ostentaría la calidad de trabajadora oficial.

Bajo estos supuestos, de ser una trabajadora oficial, al servicio de una institución pública de educación superior autónoma, en reiteración de la regla de decisión del Auto 679/23, corresponde a la jurisdicción ordinaria, en su especialidad laboral, la competencia para conocer del asunto, de conformidad con los artículos 2.1 de la Ley 712/01, 104.4 y 105.4 CPACA, 69 de la Constitución y 29, 57 y 79 de la Ley 30/93.